Faglighed sover aldrig – vil du med på natholdet?

Brænder du for at gøre en forskel om natten? Trives du med ansvar, selvstændighed og høj faglighed? Så er du måske en af vores nye kollegaer på det udekørende nathold i Svendborg Kommune.

Har du lyst til at bruge dine kompetencer og samtidig blive fagligt udfordret?

Vi søger en social- og sundhedshjælper og en social- og sundhedsassistent til faste stillinger på vores udekørende nathold med tiltrædelse 1. november 2026 eller snarest muligt.

Hos os får du mulighed for at bruge hele din faglighed. Om natten arbejder vi selvstændigt og tæt på borgerne, og du vil møde både kendte, planlagte opgaver og situationer, der kræver, at du kan observere, vurdere, prioritere og handle.

Du står samtidig aldrig alene. Vi arbejder som et hold og bruger aktivt hinandens forskellige fagligheder.

Om jobbet

Du bliver en del af et velfungerende nathold med 12 dygtige og dedikerede medarbejdere, som hver nat arbejder for at skabe tryghed, kvalitet og nærvær for borgerne i Svendborg Kommune.

Som en del af det udekørende nathold kommer du i borgernes eget hjem og møder mennesker med meget forskellige behov. Det kræver både faglighed, selvstændighed og evnen til at skabe ro og tryghed – også når natten ikke går helt som planlagt.

Du får et tæt samarbejde med sygeplejerskerne i den udekørende sygepleje og Akutfunktionen, som også er på arbejde om natten. Samtidig har du en synlig leder og en planlægger tæt på, som du kan sparre med.

Hos os er arbejdsmiljøet lige så vigtigt som fagligheden. Vi tror på, at høj kvalitet i opgaveløsningen skabes gennem psykologisk tryghed, gensidig respekt og et stærkt kollegialt fællesskab.

Vi har plads til spørgsmål, forskellige perspektiver og faglige drøftelser. Vi forventer ikke, at du kan alt – men vi forventer, at du er nysgerrig, tager ansvar og tør række ud, når du har brug for dine kollegaer.

Hvorfor vælge natten?

Natarbejde er noget særligt.

Der er færre mennesker omkring dig, men det gør ikke opgaven mindre vigtig – tværtimod. Du får mulighed for at arbejde selvstændigt, bruge din faglighed og være den, der skaber tryghed for et menneske på et tidspunkt af døgnet, hvor verden omkring dem er stille. Når noget uventet opstår, løser vi det sammen.

Hvis du kan se dig selv i det, vil vi rigtig gerne høre fra dig.

Vi søger dig, der

Er uddannet social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent
Har kørekort
Trives med at arbejde om natten og kan arbejde selvstændigt
Er engageret, udviklingsorienteret og tager initiativ
Tager ansvar og kan argumentere fagligt for dine observationer og beslutninger
Arbejder med udgangspunkt i borgerens ressourcer og med fokus på rehabilitering
Kan bevare roen og overblikket i pressede og uforudsete situationer
Tør spørge, når du er i tvivl, og række ud efter hjælp, når situationen kræver det
Er mødestabil og bidrager positivt til arbejdsfællesskabet
Møder borgere, pårørende og samarbejdspartnere nysgerrigt og anerkendende
Har lyst til at bidrage til en kultur, hvor vi hjælper hinanden, lærer af hinanden og spiller hinanden gode.

Om dig:

Vi forventer, at du:

Har høj faglighed og trives med selvstændigt ansvar.
Kan bevare roen og træffe gode beslutninger – også når tempoet er højt.
Er kreativ og løsningsorienteret i din tilgang til opgaverne.
Kommunikerer tydeligt og respektfuldt.
Har flair for dokumentation og IT.
Bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og et stærkt tværfagligt samarbejde.

Om os:

Hos os bliver du en del af et nathold, hvor faglighed og arbejdsglæde går hånd i hånd. Vi prioriterer psykologisk tryghed, en synlig ledelse, tæt tværfagligt samarbejde og en kultur, hvor vi hjælper hinanden og spiller hinanden gode. Vi tror på, at de bedste løsninger skabes sammen, og at et godt arbejdsmiljø er fundamentet for god pleje.

Vi tilbyder:

En grundig introduktion med mentorordning og oplæring ved erfarne kolleger.
En sektion med god struktur, planlægning og et sundt arbejdsmiljø.
Et dynamisk arbejdssted med spændende og afvekslende opgaver.
Gode muligheder for faglig udvikling.
Et stærkt kollegialt fællesskab og et tæt tværfagligt samarbejde.
En planlagt vagtdækning, hvor den rette faglighed altid er til stede, når der er brug for den.

Om Ældreområdet
Når du arbejder på ældreområdet, møder du bag hver enkelt dør et unikt menneske. Et menneske, du gør en forskel for. Hos os har du frihed til at møde netop dét menneske – måske i en lille snak, i en svær stund eller med en hjælpende hånd.

Vi har ikke én færdig opskrift på det gode ældre liv, fordi vi hylder forskelligheden. Til gengæld gør vi os umage med altid at møde det enkelte menneske med værdighed, respekt og høj faglighed.

Vi skaber de bedste rammer for, at du kan udføre dit arbejde godt og meningsfuldt, og vi har samtidig høje forventninger til din faglighed. Hos os får du mulighed for at bruge dine kompetencer og udvikle dem yderligere.

Om Svendborg Kommune
Svendborg Kommune er i vores øjne en arbejdsplads af en helt perfekt størrelse: Vi er små nok til at være tæt på hinanden i et varmt uhøjtideligt fællesskab med korte kommandoveje og uden skjulte dagsordner. Og vi er store nok til at have god plads til ambitioner, høj faglighed og rige muligheder for udvikling.
Vi holder af hverdagen og insisterer på, at det skal være rart at gå på arbejde. Vi har travlt, men ikke for travlt til at hjælpe hinanden.
Vores værdier findes ikke kun på papiret, vi bruger dem faktisk som kompas hver dag. Vi møder hinanden i øjenhøjde, i dialog og med tillid, og sammen skaber vi en tryg ramme, hvor vi alle kan løse vores opgaver selvstændigt, fleksibelt og ansvarligt.

Løn og ansættelse:
Stillingen er en fastansættelse fra den 1. november 2026 på 37 timer pr. måned.

Arbejdsstedet er; Fåborgvej 64, 5700 Svendborg

I Svendborg Kommune ligger lønnen for denne type stilling for en social og sundhedsassistent typisk mellem 36.205 og 46.820 kr. pr. måned ved fuldtidsansættelse og for en social- og sundhedshjælper typisk mellem 33.962 og 43.131 kr. ved fuldtidsansættelse. Lønnen er inklusive pension, særlig feriegodtgørelse og faste tillæg. Der kan desuden være arbejdstidsbestemte tillæg og andre særydelser. Det er vigtigt at bemærke, at din konkrete løn fastsættes ud fra din erfaring, anciennitet og kompetencer og aftales ved forhandling med den relevante faglige organisation.

Der skal afleveres en privat straffeattest ved ansættelse i stillingen.

Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.

Ansøgning:

Ansøgningsfristen er den 23. september 2026

Der planlægges ansættelsessamtaler mandag den 28. september 2026.

For yderligere information er du velkommen til at kontakte Sektionsleder Anne Hasseltoft på telefon 2479 6103.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine ca. 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.