Engageret læse-skrivevejleder, der brænder for læsning og for at gøre en forskel for eleverne

Er du vildt optaget af at få børn til at kunne læse og finde glæde ved det?

Trives du både i små og store netværk og kan du sætte gang i danskfaglig inspiration, der rækker ind i fremtiden?

Er du glad for at arbejde åbent og undersøgende med en legende tilgang?

Vi søger en engageret læse-skrivevejleder fra 1. august 2025 til en fast fuldtidsstilling på Tåsingeskolens afdeling i Lundby. Vores nuværende læse-skrivevejleder går på pension 1. september, så vi har været heldige med virkelig kompetent vejledning i mange år. Vi håber, du kan se dig selv som hendes efterfølger.

Som vores læse- skrivevejleder lægger vi særligt vægt på, at du;

• har gode samarbejdskompetencer med erfaringer fra tidligere arbejde i professionelle læringsfællesskaber
• har erfaring og redskaber til at arbejde kvalificeret med vejledning, så dine kollegaer bliver inspirerede i forhold til at øge elevernes kompetencer, særligt med fokus på at få lyst til at læse og skrive. Vi arbejder i forhold til læsning systematik med LUS.
• besidder et helhedsorienteret perspektiv, så du er fleksibel og selvstændig i opgaveløsningen og har blik for hvilken forskel, der gør en forskel for vores elever

Dine opgaver vil ud over vejlederrollen blandt andet være:

Klasselærer i en meget velfungerende kommende 3. klasse sammen med en erfaren teammakker, der har klassen til matematik. Du skal have de fleste timer i 3. klasse, hvor vi har brug for, at du har klassen til dansk, kristendom, historie og bevægelse, som er en del af Svendborg skolernes indsats som idrætsskoler. Du skal også varetage særlig faglig støtteundervisning for enkelte elever eller små grupper.

Som lærer hos os, lægger vi særligt vægt på, at du;

• er virkelig glad for at være lærer og trives med at guide, både når der er begejstring og konflikt.
• forstår værdien af stærke fællesskaber og er med til at understøtte dem.
• er grundlæggende enig i vores fælles børnesyn og har en dyb tro på, at børn gør det, så godt de kan.
• er fagligt ambitiøs på børnenes vegne og er parat til at tro på, at de godt kan - også når de selv ind imellem har det svært.
• har lyst til at bidrage til både det lille og det store skolefællesskab.

Om os:
Afdeling Lundby er den mindste afdeling på Tåsingeskolen og ligger midt på Tåsinge - 10 minutters kørsel fra vores store afdeling Sundhøj. Skolen er renoveret for nylig og indeholder blandt andet både en afdeling af folkebiblioteket og en lokal idrætshal, så vi har virkeligt fine rammer omkring arbejdet. På afdeling Lundby har 23 engagerede medarbejdere, deres faste gang. Derudover har vi tilknyttet en fælles administration og en stab af servicemedarbejdere.

På afdeling Lundby går der pt. 143 børn, og vi arbejder tæt og tillidsfuldt sammen med en aktiv forældregruppe, der på mange måder støtter op om deres lokale skoleafdeling. Vi håber, du kan komme til at føle medansvar for alle vores børn, da vi arbejder med en kultur, hvor vi voksne tager et fælles ansvar for hele afdelingen.

Vi har morgensang tre gange om ugen og arbejder aktivt på at udvide vores tilbud i forhold til musikundervisning, så hvis du er glad for sang og musik, vil det være endnu en fordel. Vi har allerede en fantastisk musiklærer, så du skal ikke undervise i musik.

Vores kommende kollega bliver mødt af glade børn og skønne kolleger med højt humør og stort engagement, og en skole som vægter tillid, retfærdighed og samarbejde. Vi tilbyder et introforløb, og vi står i øvrigt på hovedet for at give vores nye kollega en god opstart, så energien kan frigives til at levere kerneydelsen.

På Tåsingeskolen har vi i mange år arbejdet med co-teaching, og du vil som nyansat blive introduceret til vores måde at arbejde med læring, hvor lærere hver uge både forbereder, udfører og evaluerer en del af ugens undervisning i dansk og matematik, til stor gavn for vores læringsresultat.

På Tåsingeskolen bliver du som vejleder en del af et stort vejledernetværk. Vi har både læringsvejledere, vejledere i dansk og matematik og sprogvejledere. De samarbejder tæt med alle ansatte på tværs af vores to matrikler og har et særligt fokus på understøttelse af skolens pædagogiske og didaktiske udvikling. Vi ønsker nemlig at være i front på den didaktiske skoleudvikling i Danmark – intet mindre.

Tåsingeskolen har gennem en årrække arbejdet systematisk med understøttelse af vores læreres mulighed for at lykkes bedst muligt med udvikling af den didaktiske del af lærerjobbet. Vi arbejder som skole i disse år med bl.a. udviklingen af åben, undersøgende didaktik med legende tilgang. Du bliver som vejleder en naturlig og åbenlys del af den fortsatte udvikling, sammen med lærere, pædagoger, andre vejledere og ledere.

Vi har en klar forventning om, at du har en særlig evne til at få andre til at lykkes bedst muligt - med andre ord, er du i stand til at gøre en forskel i samarbejdet med dine kollegaer, der gør en forskel hos vores elever. Du er sikkert en ret erfaren lærer, der allerede har en del direkte eller indirekte erfaring med vejledning, udviklingsprojekter og andet, der handler om understøttelse af læringsprocesser hos både børn og voksne.

Hvis du har andre spændende kompetencer, vil vi glæde os til at sætte dem i spil sammen med dig.

Tåsingeskolen er kendt for at være en skole med spændende projekter for både børn og voksne - vi samarbejder bl.a. med de lokale ungdomsuddannelser, lokale virksomheder og ikke mindst med vores lokale forenings- og kulturliv. Der er med andre ord gang i den på den sjove måde.

Se mere detaljerede oplysninger om skolen på: www.taasingeskolen.dk

Og hvis du ikke selv er opmærksom på det, skal du vide, at Svendborg i disse år oplever en meget stor tilflytning, hvilket givetvis skyldes en helt fantastisk natur, et usammenligneligt musik- og kulturliv, og ikke mindst et foreningsliv, der ikke findes magen til. Med andre ord – du finder ikke et skønnere sted at arbejde og leve.

Kan du spejle dig i ovenstående beskrivelse og har mod og lyst til at være med til at udvikle Tåsingeskolen, glæder vi os til at høre fra dig.

For yderligere information kan afdelingsleder Eva Nielsen kontaktes på mobil 2058 8913.

Løn og ansættelse
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst. Lønnen forhandles med faglig organisation.

HR-afdelingen indhenter straffeattest og børneattest på den ansøger, der bliver ansat. Det er en forudsætning for ansættelsen, at attesterne er tilfredsstillende i forhold til stillingen. Vurderingen foretages af Juridisk afdeling i samarbejde med direktøren for Børn og Unge i Svendborg Kommune.

Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.

Ansøgningsfrist
Ansøgningsfrist er den 4. juni 2025 kl. 12:00.
Husk ved fremsendelse af ansøgning at vedhæfte eksamensbevis, referencer, udtalelser og andre relevante bilag.

Ansættelsessamtaler afholdes 10. juni 2025 fra kl. 15:30 - 17:30.

Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine ca. 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.