Distrikt Social & Ældre søger tolerant og faglig stærk teknisk servicemedarbejder

I Center for Ejendomme og Teknisk Service (CETS), Ejendomsservice, er der 7 distrikter. I Distrikt Social & Ældre varetager vi alle kommunens bygninger, som rummer Sociale og ældreområderne. Vi har over 100.000 m2 bygningsmasse med mere end 400 lejemål. Vi har bl.a. opgaven at drifte og vedligeholde bygningerne som er tilknyttet. Du bliver i distriktet kollega med 26 medarbejdere, hvoraf størstedelen er teknisk service. Arbejdsdagen starter på Bodøvej 18, Svendborg. Her vil du få eget værksted, varevogn, kontor, PC, mobil, arbejdstøj.
I en mindre del af bygningsmassen har vi ikke fast personale. Her har vi brug for en ny teknisk servicemedarbejder, som kan varetage små vedligeholdelsesprojekter og reparationer. Ud over at skulle løse mindre opgaver her, så vil arbejdspladsen være geografisk spredt over hele kommunen. Du vil få kontakt til mange forskellige personaleafdelinger og borgere i forskellige sociale lag. Det er derfor vigtigt, at du har et positivt livssyn og kan interagere med alle. Vil du gerne selv tilrettelægge din arbejdsdag? Kan du lide at have forskellige arbejdsopgaver med bl.a. male, montere toilet, skifte en lampe, reparere en dør, udskifte en lås og få styr på distriktets elektroniske låse- og alarmsystemer? Så skal du læse videre i dette stillingsopslag

Vi tilbyder:
  • Opgaver, hvor du både skal indgå i projekter med andre interessenter og arbejde alene.
  • En stilling, hvor vi arbejder efter følgende værdisæt: ordentlighed, rettidig omhu, åbenhed i dialog samt ansvar og kompetence til den enkelte
  • Et job i et uformelt miljø, med plads til humor og en god omgangstone.
  • Muligheder for faglig og personlig udvikling, gennem arbejdet og diverse kurser/uddannelse
 
Personprofil
Vi forestiller os, at du har en håndværksmæssig baggrund, gerne elektriker, tømrer, VVS’er eller lign. Det vigtigste er, at du kan se dig selv i vores forventninger. Ingen er perfekte, for det er vi ikke. Men opfylder du de fleste af forventningerne, så vil vi gerne høre fra dig.
 
I stillingen forventes det, at du:
  • er tolerant og rummelig, da du kan møde personer der kan være påvirket af rusmidler eller medicin.
  • er en kollega der er tillidsfuld, ordentlig og er serviceminded med stort S.
  • er udadvendt og imødekommende da det er vores opgave bl.a.  yde god service.
  • kan anvende dansk i skrift og tale.
  • behersker IT på et niveau over brugerniveau, da du bl.a. skal lave interne fakturaer for visse områder af dit arbejde og kunne arbejde i elektroniske låse- og alarmsystemer.
  • er omstillingsparat, da vi arbejder i en politisk styret organisation og din arbejdsdag bliver meget forskelligartet.
  • har B-kørekort, gerne trailerkørekort.
 
Lyder beskrivelsen tiltalende, så vil vi gerne høre fra dig.
 
Praktiske oplysninger
Ansøgningsfrist er onsdag den 15. april 2020 kl. 12.00.
Vi forventer at holde samtale fredag den 20. april 2020.
Ansættelsesdato: snarest muligt, men vi venter gerne på den rette medarbejder.

Løn og ansættelse er efter gældende overenskomst og aftale om Ny Løn.
I forbindelse med ansættelsen indhenter vi straffe- og børneattester samt reference fra tidligere og/eller nuværende arbejdsgiver.

Hvis du er interesseret i at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte distriktsleder Claus W Joensen på telefon 3017 5358 eller mail claus.joensen@svendborg.dk.